Tổ công tác của Thủ tướng Chính phủ kiểm tra công vụ tại tỉnh Bắc Kạn

Ngày 12/9/2019, Tổ công tác về kiểm tra công vụ của Thủ tướng Chính phủ do đồng chí Lê Vĩnh Tân - Ủy viên Trung ương Đảng, Bộ trưởng Bộ Nội vụ làm Tổ trưởng đã có buổi làm việc và kiểm tra hoạt động công vụ tại tỉnh Bắc Kạn.

Tiếp và làm việc với Tổ công tác về phía tỉnh Bắc Kạn có các đồng chí: Nguyễn Văn Du - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; Lý Thái Hải - Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; Hoàng Thu Trang - Phó Chủ tịch HĐND tỉnh và lãnh đạo một số Sở, ngành của tỉnh; lãnh đạo UBND huyện, thành phố.

Quang cảnh buổi làm việc

Theo báo cáo của UBND tỉnh Bắc Kạn, những năm qua, hoạt động công vụ đã được các cấp, ngành và địa phương trong tỉnh triển khai, thực hiện nghiêm túc. Hàng năm, tỉnh đều chỉ đạo các cơ quan, đơn vị lồng ghép thực hiện kế hoạch công tác cải cách hành chính gắn với đẩy mạnh, học tập làm theo tư tưởng, tấm gương, đạo đức Hồ Chí Minh để nâng cao trách nhiệm trong thực thi công vụ của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Trên cơ sở chỉ đạo của tỉnh, các cơ quan, đơn vị, địa phương đã có những biện pháp mạnh để chấn chỉnh kỷ luật, kỷ cương hành chính trong thực thi công vụ của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức do địa phương và đơn vị quản lý. Năm 2018, tỉnh Bắc Kạn có hơn 19% công chức viên chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; hơn 75% công chức viên chức hoàn thành tốt nhiệm vụ; hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực đối với công chức, hoàn thành nhiệm vụ đối với viên chức chiếm 5,59% và công chức viên chức không hoàn thành nhiệm vụ chỉ chiếm 0,32%.

Hằng năm, UBND tỉnh Bắc Kạn đã chỉ đạo cơ quan chuyên môn hướng dẫn các Sở, ban, ngành và UBND cấp huyện xây dựng kế hoạch biên chế công chức, biên chế sự nghiệp trình Bộ Nội vụ phê duyệt; thực hiện việc giao biên chế công chức, biên chế sự nghiệp và HĐ 68 theo đúng số lượng được Bộ Nội vụ thẩm định, giao; thực hiện tinh giản biên chế, kiểm tra công tác quản lý, sử dụng biên chế, điều chỉnh biên chế bảo đảm phù hợp. Tỉnh đã triển khai, thực hiện đề án vị trí việc làm gắn với việc sắp xếp lại tổ chức, cơ cấu lại tổ chức cán bộ, công chức viên chức và việc thực hiện tinh giản biên chế, bảo đảm đến năm 2021 giảm tối thiểu 10% (mỗi năm 2,5%) biên chế sự nghiệp hưởng lương từ ngân sách nhà nước so với năm 2015. Đến nay, tỉnh đã cắt giảm 113 biên chế công chức; 534 biên chế sự nghiệp theo tỷ lệ tinh giản và 15 chỉ tiêu Hợp đồng 68.

Cùng với đó, Bắc Kạn cũng đã kịp thời ban hành các kế hoạch tổ chức thực hiện rà soát, sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy của các cơ quan, đơn vị theo hướng thu gọn đầu mối, giảm bớt khâu trung gian, quản lý đa ngành, đa lĩnh vực, tinh giản biên chế và giảm số lượng lãnh đạo; việc tuyển dụng công chức, viên chức đều được thực hiện trên cơ sở nhu cầu, vị trí việc làm, chỉ tiêu biên chế được giao và có sự đổi mới thực hiện bằng hình thức thi tuyển tập trung, bảo đảm khách quan, chặt chẽ và đúng quy định hiện hành. Công tác bổ nhiệm lãnh đạo, quản lý thực hiện đúng theo quy định của Trung ương và của tỉnh. Công tác tiếp công dân trên địa bàn tỉnh đã được cấp ủy Đảng, chính quyền các cấp trên địa bàn tỉnh quan tâm triển khai thực hiện, trong đó các đơn vị thực hiện nghiêm chế độ tiếp công dân theo quy định, gắn việc tiếp công dân với xử lý, giải quyết khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh…

Tại buổi làm việc, lãnh đạo tỉnh đề nghị Tổ công tác kiến nghị với các cơ quan có thẩm quyền sớm hoàn thiện sớm ban hành một số văn bản sửa đổi, bổ sung, thay thế các Nghị định, Thông tư hướng dẫn về tổ chức, bộ máy, biên chế và công chức, viên chức để địa phương có căn cứ pháp lý tổ chức thực hiện.

Phát biểu tại buổi làm việc, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân đánh giá cao các mặt, nội dung hoạt động công vụ của tỉnh Bắc Kạn trong thời gian qua, trong đó đặc biệt biểu dương về công tác xây dựng và phê duyệt đề án xác định vị trí việc làm trong các cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp của tỉnh.

Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân phát biểu tại buổi làm việc

Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân đề nghị: Thời gian tiếp theo, Tỉnh ủy, UBND tỉnh Bắc Kạn tiếp tục chỉ đạo các cơ quan chuyên môn tổ chức triển khai thực hiện các Nghị quyết của Hội nghị Trung ương 6, Trung ương 7 khóa XII và các nghị quyết của Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội và Đề án Văn hóa công vụ theo Quyết định số 1847/QĐ-TTg ngày 27/12/2018 của Thủ tướng Chính phủ; tiếp tục chỉ đạo thực hiện nghiêm các quy định của pháp luật trong công tác quản lý và sử dụng biên chế; Trên cơ sở Đề án vị trí việc làm đã được cấp thẩm quyền phê duyệt, tiếp tục rà soát, điều chỉnh vị trí việc làm  gắn với bản mô tả công việc và khung năng lực của từng vị trí việc làm trong các cơ quan, đơn vị trong tỉnh và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo tiêu chuẩn chức danh, vị trí việc làm đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính, nâng cao năng lực thực thi nhiệm vụ; Tiếp tục đẩy mạnh việc tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo đúng tinh thần Nghị quyết số 39-NQ/TW ngày 17/4/2015 của Bộ chính trị, Nghị định số 108/2014/NĐ-CP ngày 20/11/2014 của Chính phủ, Nghị định số 113/2018/NĐ-CP ngày 31/8/2018 của Chính phủ; thực hiện đồng bộ giữa giảm biên chế theo tỷ lệ hàng năm với việc tăng cường rà soát, đánh giá để đưa vào danh sách đối tượng tinh giản biên chế những người dôi dư, không đáp ứng tiêu chuẩn, phẩm chất nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của tỉnh đồng thời đảm bảo đến năm 2021 giảm tối thiếu 10% biên chế được giao năm 2015; khẩn trương khắc phục những hạn chế theo các kết luận thanh tra của các cơ quan Trung ương; tiếp tục duy trì công tác tiếp công dân; chuẩn bị nhân sự tốt nhất cho Đại hội Đảng sắp tới…/.